HR менеджер
Вакансия № 6679287 в населенном пункте (городе) Актобе, Казахстан от компании "ТОО CAT" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ТОО CAT" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ТОО CAT" - http://www.turkuaz.kz
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Продукты питания; Розничная торговля; .
Репутация компании "ТОО CAT" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 6679287 добавлена в базу данных: Четверг, 4 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Среда, 1 мая 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 7,65 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Актобе, Актобе.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 100000 до 160000 KZT на вакантной должности "HR менеджер".
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в соответствии с ТК РК. Штат 150 человек;
- Оформление, сбор и организация хранения документов, необходимых для приема, перевода, увольнения работников (подготовка трудовых договоров, приказов, дополнительных соглашений и др.);
- Ведение отпусков (график по отпускам, приказы); внесение изменений в штатное расписание; ведение табеля учёта рабочего. времени;
- Рекрутинг (тел интервью, собеседование, тестирование);
- Обучение, проведение тренингов по графику, адаптация персонала;
- Ведение кадрового резерва сотрудников (планирование карьеры);
- Ознакомление сотрудников с KPI;
- Оценка компетенции;
- Курирование филиала Актау, Атырау, Уральск. Квартальные командировки в данные регионы в целях кадрового аудита, обучение, адаптации персонала.
Требования к работнику следующие: - Опыт работы не менее 2-х лет в кадровом делопроизводстве;
- Знание 1 С;
- Умение работать с большим объемом данных;
- Стрессоустойчивость;
- Умение коммуницировать с разным уровнем персонала.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:- График работы: Пн-Пт с 08.30 до 18.30;
- Питание за счет компании;
- Своевременная оплата труда.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...