Вакансия № 2118894 на должность "Начальник сектора карьерного развития" от компании "Сбербанк России" в городе (регионе) Новосибирск, Россия на Мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения
Репутация компании "Сбербанк России" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании.
Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно.
Тип занятости на вакантном месте работы в организации/ИП: полный рабочий день.
Обязательное требование работодателя к опыту работы искомого сотрудника: от 6 лет.
Вакансия № 2118894 добавлена в базу данных: Понедельник, 22 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления с предложением работы: Пятница, 26 апреля 2024 года.
Рейтинг объявления: 37,76 из 100 баллов |
Вакансия № 2118894 прочитана - 589 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного ЦЗН в соцсетях и мессенджерах:
Вакантное место работы в компании находится по адресу: Новосибирск, Новосибирская область.
Работодатель в городе (регионе) Новосибирск предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы..
В обязанности соискателя входит следующее:
- административное и оперативное руководство деятельностью подразделения;
- планирование и бюджетирование расходов подразделения, контроль исполнения бюджета;
- внедрение и исполнение в ТБ разработанных в ЦА стандартов и инструментов по функции управления карьерой;
- взаимодействие с внутренними заказчиками и внешними провайдерами по вопросам карьерного развития;
- участие в пилотах, работа по улучшению сервиса;
- организация и поддержка проектов по оценке персонала;
- анализ отчетности и работа с отклонениями.
Компанией к работнику предъявляются следующие желательные требования:
- высшее образование (профильное, экономическое, техническое или психологическое)
- навыки эффективного руководства;
- понимание смежных с основной деятельностью Отдела процессов;
- наличие сертификатов (оценка по компетенциям);
- знание технологии разработки компетенций;
- знание технологий составления ИПР;
- знание технологии разработки инструментов оценки в очном и on line форматах;
- навыки консультационной работы;
- навыки руководства проектами и командой;
- знание основ проектной деятельности.
Компания может предложить следующие условия труда:
- работа в крупнейшем банке России;
- трудоустройство согласно ТК РФ;
- регулярное корпоративное обучение;
- ДМС, страхование от несчастных случаев и тяжелых заболеваний;
- материальная помощь и социальная поддержка, корпоративная пенсионная программа;
- льготные условия кредитования;
- яркая и насыщенная корпоративная жизнь.
Разместить Ваше резюме сейчас ...