Врач травматолог-ортопед в травмапункт (стационар)
Вакансия № 3803671 от компании "ГБУЗ МО "Ступинская областная клиническая больница "" в населенном пункте (городе) Ступино, Россия на Мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения (ЦЗН).
Репутация компании "ГБУЗ МО "Ступинская областная клиническая больница "" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании на этом сайте.
Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно на этом сайте.
Тип занятости на вакантном месте работы в организации/ИП: полный рабочий день.
Обязательное требование работодателя к опыту работы искомого сотрудника: от 1 года.
Вакансия № 3803671 добавлена в базу данных: Пятница, 26 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления с предложением работы: Среда, 22 мая 2024 года.
| Рейтинг объявления: 35,25 из 100 баллов |
Вакантное место работы в компании находится по адресу: Ступино, Московская обл., г. улица Чайковского, 7к1.
Работодатель в городе (регионе) Ступино может предложить следующую заработную плату: от 70000 руб...
В обязанности соискателя входит следующее:
- Оказывает квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности, используя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации, разрешенные для применения в медицинской практике.
- Определяет тактику ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами.
- Разрабатывает план обследования пациента, уточняет объем и рациональные методы обследования пациента с целью получения в минимально короткие сроки полной и достоверной диагностической информации.
- На основании клинических наблюдений и обследования, сбора анамнеза, данных клинико-лабораторных и инструментальных исследований устанавливает (или подтверждает) диагноз.
- В соответствии с установленными правилами и стандартами назначает и контролирует необходимое лечение, организует или самостоятельно проводит необходимые диагностические, лечебные, реабилитационные и профилактические процедуры и мероприятия.
- Вносит изменения в план лечения в зависимости от состояния пациента и определяет необходимость дополнительных методов обследования.
- Руководит работой подчиненного ему среднего и младшего медицинского персонала , содействует выполнению им своих должностных обязанностей.
- Контролирует правильность проведения диагностических и лечебных процедур, эксплуатации инструментария, аппаратуры и оборудования, рационального использования реактивов и лекарственных препаратов, соблюдение правил техники безопасности и охраны труда средним и младшим медицинским персоналом.
- Планирует свою работу и анализирует показатели своей деятельности.
- Обеспечивает своевременное и качественное оформление медицинской и иной документации в соответствии с установленными правилами.
- Проводит санитарно-просветительную работу.
- Соблюдает правила и принципы врачебной этики и деонтологии.
- Квалифицированно и своевременно исполняет приказы, распоряжения и поручения руководства учреждения, а также нормативно-правовые акты по своей профессиональной деятельности.
- Соблюдает правила внутреннего распорядка, противопожарной безопасности и техники безопасности, санитарно-эпидемиологического режима.
- Оперативно принимает меры, включая своевременное информирование руководства, по устранению нарушений техники безопасности, противопожарных и санитарных правил, создающих угрозу деятельности учреждения здравоохранения, его работникам, пациентам и посетителям.
- Систематически повышает свою квалификацию.
Компанией к работнику предъявляются следующие желательные требования:
- Высшее образование - специалитет по одной из специальностей "лечебное дело",
"педиатрия"; подготовка в интернатуре/ординатуре по специальности "травматология и ортопедия"; наличие сертификата или аккредитации по специальности "травматология и ортопедия"
Компания может предложить следующие условия труда:
- постоянно, сменный график (
травм.пункт (стационар) г.Ступино) - Меры соц.поддержки:
- ежемесячная денежная выплата - компенсация аренды жилья (20 000 руб.) на основании постановления Правительства Московской области от 29.12.2021г. 1490/45,
- доплата "Молодым специалистам" - 3 000 руб. - ежемесячно
- помощь в получении мест для детей в детских учреждениях (сады, школы)
- возможность получения земельного участка на основании Закона Московской области от 08.07.2021г. 144/2021-03, принят постановлением Московской областной Думы от 24.06.2021 32/151-п
- возможность участия в программе "Социальная ипотека"
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...