Руководитель группы/Супервайзер
Вакансия № 17086727 в населенном пункте (городе) Павлодар, Казахстан от компании "ТОО Диалог2020" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ТОО Диалог2020" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ТОО Диалог2020" - http://dialog2020.kz/ru/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Услуги для бизнеса; .
Репутация компании "ТОО Диалог2020" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: не требуется.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 17086727 добавлена в базу данных: Воскресенье, 2 июня 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Понедельник, 3 июня 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 9,88 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Павлодар, улица Мира, 18.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: до 180000 KZT на вакантной должности "Руководитель группы/Супервайзер".
Привет!
Диалог – аутсорсинговый контактный центр. Мы постоянно расширяемся и открываем новые филиалы. Для 1000 клиентов мы реализовали более 300 проектов. Нашими клиентами являются: банки, аэропорты, телеком, службы доставки, розничные сети, интернет-магазины и многие другие.
В связи с расширением открыта вакансия: Руководитель группы/Супервайзер
Мы предлагаем:
- официальное трудоустройство;
- стабильную заработную плату: оклад+премия (2-а раза в месяц);
- работу в офисе (полностью оборудованное рабочее место) с хорошей транспортной доступностью;
- график работы 5/2 ;
- профессиональное развитие и перспективы карьерного роста;
- дружный коллектив;
- корпоративное обучение.
Задачи:
- формирование и контроль выполнения планов сотрудников;
- создание и управление эффективной проектной командой;
- обеспечение, контроль и анализ качества работы операторов;
- ежедневное планирование процесса работы сотрудников;
- своевременное предоставление отчетности;
- выстраивание системы адаптации и мотивации персонала;
- повышение профессиональной квалификации сотрудников отдела.
Мы в поиске кандидатов с:
- навыками управления персоналом;
- опытом работы в аналогичной должности руководителем, супервайзером, старшим оператором в call-центрах или в отделе продаж (будет для тебя большим преимуществом);
- опытом в прямых или телефонных продажах (будет для тебя большим преимуществом);
- умением работать в режиме многозадачности и способностью к быстрому принятию решений;
Если тебе интересно наше предложение, то оставляй свой отклик, и мы тебе обязательно перезвоним!
До скорой встречи! Будем рады видеть тебя в нашей команде!
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...