Вакансия № 3895162 на должность "Бизнес тренер направления обучения и развития руководителей" в городе (регионе) Санкт-Петербург, Россия от компании "ООО Дельта" на сайте Электронный Центр Занятости Населения

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО Дельта" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО Дельта" - http://www.delta.ru

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса):

Организация работает в следующих сферах деятельности: Услуги для бизнеса; .

Репутация компании "ООО Дельта" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 3895162 добавлена в базу данных: Суббота, 20 апреля 2024 года.

Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 апреля 2024 года.

Вакансия № 3895162 прочитана - 281 раз(а) Отправлено откликов - 0 раз(а)

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: до 100000 руб. на вакантной должности "Бизнес тренер направления обучения и развития руководителей".

В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:

• разработка, организация и проведение управленческих тренингов и вебинаров для линейных руководителей (начиная с базовых управленческих навыков и далее)
• посттренинговое сопровождение
• аттестация
• оценка эффективности обучения
• разработка и проведение ассессмент-центров
• составление и контроль реализации ИПР
• работа с внутреннем кадровым резервом (создание, развитие, рекомендации для перехода на управленческие должности), анализ работы сотрудников и предоставление обратной связи, взаимодействие с вышестоящими руководителями в вопросах повышения эффективности обучаемых руководителей. Есть командировки: 3 командировки в месяц (по 2 тренинг-дня+дорога).

• Высшее образование.
• Рассматриваем только кандидатов с опытом обучения и оценки руководителей и работы с кадровым резервом.
• Дополнительное образование и повышение квалификации в области разработки, организации и проведения бизнес-тренингов (тренинги для тренеров).
• Знание методологии создания и проведения тренингов.
• Знание методологии создания и проведения ассессмент-центра.
• Опыт работы в сфере обучения и развития руководителей в крупных компаниях от 3 лет.
• Опыт самостоятельной разработки и проведения тренингов для руководителей разного уровня.
• Наличие разработанных программ управленческих тренингов.
• Опыт постренингового сопровождения.
• Опыт разработки и проведения оценочных мероприятий (ассессмент-центров и аттестаций).
• Умение переводить проблемы в решения.
• Грамотная устная и письменная речь.
• Открытость, умение быстро устанавливать контакт и поддерживать коммуникации с сотрудниками всех уровней.
• Презентабельный внешний вид
• Инициативность.

• Оформление согласно ТК РФ (оплачиваемый отпуск 28 календарных дней);
• Заработная плата по результатам до 100 000 рублей на руки;
• График работы 5/2 с 09:00 до 18:00;
• Бесплатное обучение (продукту и услугам компании);
• Испытательный срок – 3 месяца;
• Корпоративный ноутбук;

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Написать в компанию ...

Отправить резюме в организацию ...

Позвонить работодателю ...